Хороший менеджер должен уметь объяснить, какие задачи он берёт на себя, как выглядит отчётность и какие показатели использует для принятия решений.
Определите объём работы
Ведение рекламы, поставки, карточки и аналитика требуют разной компетенции. Не считайте, что любой менеджер одинаково силён во всех направлениях.
Попросите показать процесс
Кейсы полезны, но важнее понять текущий рабочий процесс: как принимаются решения, как часто обновляются данные и как выглядит коммуникация.
Сравните исполнителей
Используйте каталог исполнителей и выбирайте специализацию под конкретную задачу.
Комментариев пока нет